Barema PC 119: an advisory meeting with an employer at Business Centrum in Ghent

Barema PC 119 2026Handel in bieren en drinkwaters

The PC 119 pay scale (Handel in bieren en drinkwaters) in 2026: the FPS database shows 12 tables of minimum wages, with hourly amounts from € 10,58 to € 18,34, effective since 1 January 2026.

Source: FPS Employment (FOD WASO), minimum wage database, version of 1 January 2026, retrieved on 18 October 2026.

The FPS processed this version on 20 January 2026.

The FPS sometimes processes an indexation weeks after its effective date. If a new indexation or collective agreement has applied since 1 January 2026, it only appears here once the FPS includes it. When in doubt, check the official page or the agreement.

Effective since
1 January 2026
Last updated by the FPS on 20 January 2026
Latest indexation
1 January 2026
Indexatie met 2,19% in 1/2026.
Lowest hourly amount
€ 10,58
Studenten, leerlingen en stagiaires; CATEGORIE, Categorie I; 15-16 jaar, 70,0%
Highest hourly amount
€ 18,34
Arbeiders; CATEGORIE, Categorie IV; Na 12 jaar, 103,0%

How to read the PC 119 pay scale

  • The FPS publishes 12 tables for PC 119, with 360 amounts in total.
  • The amounts are hourly wages, in gross euros.
  • The amount depends on what the rows and columns show: the category or class, age. First find the category or class of the job, then read off the row that fits the employee.
  • These are sectoral minimum wages. A company agreement or the employment contract can set a higher wage.

The tables, headings and official notes below are shown exactly as the FPS publishes them, in Dutch. We do not translate legal categories, so the official wording stays the reference. The French version is on the official FPS page.

Barema PC 119: all FPS tables

1.1.1.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%10,8611,2611,6312,08
16 jaar70,0%10,8611,2611,6312,08
17 jaar77,5%12,0212,4712,8813,37
18 jaar100,0%15,5116,0916,6217,25
19 jaar100,0%15,5116,0916,6217,25
20 jaar100,0%15,5116,0916,6217,25
Na 4 jaar101,0%15,6716,2516,7917,42
Na 8 jaar102,0%15,8216,4116,9517,60
Na 12 jaar103,0%15,9816,5717,1217,77

1.1.1.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%10,5810,9811,3411,77
17 jaar77,5%11,7212,1612,5613,04
18 jaar85,0%12,8513,3413,7714,30
19 jaar92,5%13,9914,5114,9915,56
20 jaar97,5%14,7415,3015,8016,40
21 jaar100,0%15,1215,6916,2016,82

1.1.2.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%10,9211,3211,6612,12
16 jaar70,0%10,9211,3211,6612,12
17 jaar77,5%12,0912,5312,9113,42
18 jaar100,0%15,6016,1716,6617,31
19 jaar100,0%15,6016,1716,6617,31
20 jaar100,0%15,6016,1716,6617,31
Na 4 jaar101,0%15,7616,3316,8317,48
Na 8 jaar102,0%15,9116,4916,9917,66
Na 12 jaar103,0%16,0716,6617,1617,83

1.1.2.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%10,6511,0311,3711,82
17 jaar77,5%11,7912,2112,5913,09
18 jaar85,0%12,9313,4013,8014,36
19 jaar92,5%14,0714,5815,0215,62
20 jaar97,5%14,8315,3715,8316,47
21 jaar100,0%15,2115,7616,2416,89

1.1.3.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%11,2111,6612,0212,40
16 jaar70,0%11,2111,6612,0212,40
17 jaar77,5%12,4212,9113,3113,73
18 jaar100,0%16,0216,6617,1717,72
19 jaar100,0%16,0216,6617,1717,72
20 jaar100,0%16,0216,6617,1717,72
Na 4 jaar101,0%16,1816,8317,3417,90
Na 8 jaar102,0%16,3416,9917,5118,07
Na 12 jaar103,0%16,5017,1617,6918,25

1.1.3.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel) / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 1 (ecocheques omgezet in een ander voordeel), AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%10,9311,3711,7212,10
17 jaar77,5%12,1112,5912,9713,39
18 jaar85,0%13,2813,8014,2314,69
19 jaar92,5%14,4515,0215,4815,98
20 jaar97,5%15,2315,8316,3216,85
21 jaar100,0%15,6216,2416,7417,28

1.2.1.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%10,9511,3511,7212,17
16 jaar70,0%10,9511,3511,7212,17
17 jaar77,5%12,1112,5612,9713,46
18 jaar100,0%15,6016,1816,7117,34
19 jaar100,0%15,6016,1816,7117,34
20 jaar100,0%15,6016,1816,7117,34
Na 4 jaar101,0%15,7616,3416,8817,51
Na 8 jaar102,0%15,9116,5017,0417,69
Na 12 jaar103,0%16,0716,6617,2117,86

1.2.1.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal A : minder dan 10 werknemers, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%10,6711,0711,4311,86
17 jaar77,5%11,8112,2512,6513,13
18 jaar85,0%12,9413,4313,8614,39
19 jaar92,5%14,0814,6015,0815,65
20 jaar97,5%14,8315,3915,8916,49
21 jaar100,0%15,2115,7816,2916,91

1.2.2.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%11,0111,4111,7512,21
16 jaar70,0%11,0111,4111,7512,21
17 jaar77,5%12,1812,6213,0013,51
18 jaar100,0%15,6916,2616,7517,40
19 jaar100,0%15,6916,2616,7517,40
20 jaar100,0%15,6916,2616,7517,40
Na 4 jaar101,0%15,8516,4216,9217,57
Na 8 jaar102,0%16,0016,5817,0817,75
Na 12 jaar103,0%16,1616,7517,2517,92

1.2.2.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal B : 10 tot 49 werknemers, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%10,7411,1211,4611,91
17 jaar77,5%11,8812,3012,6813,18
18 jaar85,0%13,0213,4913,8914,45
19 jaar92,5%14,1614,6715,1115,71
20 jaar97,5%14,9215,4615,9216,56
21 jaar100,0%15,3015,8516,3316,98

1.2.3.1Arbeiders

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer, Arbeiders
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15 jaar70,0%11,3011,7512,1112,49
16 jaar70,0%11,3011,7512,1112,49
17 jaar77,5%12,5113,0013,4013,82
18 jaar100,0%16,1116,7517,2617,81
19 jaar100,0%16,1116,7517,2617,81
20 jaar100,0%16,1116,7517,2617,81
Na 4 jaar101,0%16,2716,9217,4317,99
Na 8 jaar102,0%16,4317,0817,6018,16
Na 12 jaar103,0%16,5917,2517,7818,34

1.2.3.2Studenten, leerlingen en stagiaires

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / MINIMUMUURLONEN : Schaal 2 / AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer

Barema PC 119: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, MINIMUMUURLONEN : Schaal 2, AANTAL WERKNEMERS IN DE ONDERNEMING : Loonschaal C : 50 werknemers of meer, Studenten, leerlingen en stagiaires
LEEFTIJDCATEGORIE
Categorie ICategorie IICategorie IIICategorie IV
15-16 jaar70,0%11,0211,4611,8112,19
17 jaar77,5%12,2012,6813,0613,48
18 jaar85,0%13,3713,8914,3214,78
19 jaar92,5%14,5415,1115,5716,07
20 jaar97,5%15,3215,9216,4116,94
21 jaar100,0%15,7116,3316,8317,37

FPS notes on this pay scale

Deze sub-sector is geen officieel Paritair Subcomité (PSC). De onderstaande loongegevens zijn evenwel opgenomen in de sectorale CAO's van het officiële Paritair Subcomité (PSC ).

Indexatie met 2,19% in 1/2026.

In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.

Recent changes to the PC 119 pay scale

EffectiveChange according to the FPSProcessed on
1 January 2026Indexering: Indexatie met 2,19% in 1/2026.20 January 2026
1 January 2025Indexering: Indexatie met 3,58% in 1/2025.26 March 2025
1 January 2024Indexering: Indexatie met 1,48% in 1/2024.26 March 2025
1 November 2023Indexering: Indexation de flexisalaires de 2% en 11/2023.26 March 2025
1 January 2023Indexering: Indexatie met 11,08% in 1/2023.26 March 2025
1 December 2022Indexering: Indexatie flexiloon met 2% in 12/2022.26 March 2025

History at the FPS ↗

Barema PC 119: frequently asked questions

What is the minimum wage in PC 119 in 2026?

It depends on the employee's category or job, and sometimes on age or seniority. The FPS database shows the PC 119 version of 1 January 2026. The lowest hourly amount in the tables is € 10,58 (Studenten, leerlingen en stagiaires; CATEGORIE, Categorie I; 15-16 jaar, 70,0%), the highest € 18,34 (Arbeiders; CATEGORIE, Categorie IV; Na 12 jaar, 103,0%).

When was the PC 119 pay scale last indexed?

According to the FPS history, since 1 January 2026: "Indexatie met 2,19% in 1/2026." The FPS processed it on 20 January 2026.

How many wage tables does PC 119 have?

The FPS database shows 12 tables with 360 amounts in total, under these headings: Arbeiders, Studenten, leerlingen en stagiaires, Arbeiders, Studenten, leerlingen en stagiaires, Arbeiders, Studenten, leerlingen en stagiaires and more.

Are these PC 119 amounts up to date?

They show the version of 1 January 2026 as published by the FPS, retrieved on 18 October 2026. The FPS sometimes processes an indexation weeks after its effective date. When in doubt, the collective agreement and the official FPS page prevail.

Can an employer pay more than the PC 119 pay scale?

Yes. The pay scale sets sectoral minimum wages. A company agreement or the employment contract can set a higher wage, which then applies.

More on PC 119 than the amounts

Who falls under PC 119, which bonuses and rules the sector has and what employers watch out for: it is all in our guide.

Go to the PC 119 guide

Read next

Sources

Last checked on .

Barema PC 119

Rather have someone check it for you?

Your dedicated contact at Business Centrum looks at it for your situation, together with Acerta.

Call 09 395 94 00Free consultation