Barema PC 333: een dossierbeheerder van Business Centrum aan het werk in het kantoor in Gent

Barema PC 333 2026Toeristische attracties

Het barema van PC 333 (Toeristische attracties) in 2026: de FOD-databank toont 3 tabellen met minimumlonen, in werking sinds 1 januari 2026.

Bel 09 395 94 00 Gratis adviesgesprek

Bron: FOD WASO, databank minimumlonen, stand van 1 januari 2026, opgehaald op 18 oktober 2026.

De FOD verwerkte deze stand op 20 januari 2026.

De FOD verwerkt een indexering soms weken na de ingangsdatum. Geldt er sinds 1 januari 2026 een nieuwe indexering of cao, dan staat die hier pas zodra de FOD ze opneemt. Controleer bij twijfel de officiële pagina of de cao.

In werking sinds: 1 januari 2026; Laatst bewerkt door de FOD op 20 januari 2026
Laatste indexering: 1 januari 2026; Indexatie met 2,21% in 1/2026.
Tabellen: 3; 328 bedragen

Zo leest u het barema van PC 333

De FOD publiceert voor PC 333 3 tabellen met samen 328 bedragen.
Of een bedrag een uur- of maandloon is, staat in de kop van elke tabel.
Het bedrag hangt af van wat de rijen en kolommen aangeven: de categorie of klasse, de anciënniteit of het aantal functiejaren, de leeftijd. Zoek eerst de categorie of klasse van de functie, en lees dan af op de rij die bij de werknemer past.
Het zijn sectorale minimumlonen. Een bedrijfs-cao of de arbeidsovereenkomst kan een hoger loon vastleggen.

Barema PC 333: alle tabellen van de FOD

1.1.1Klassen 1 tot 4

UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u / Werknemers van 18 jaar of meer

Barema PC 333: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, Werknemers van 18 jaar of meer, Klassen 1 tot 4
Anciënniteit (functiejaren)	Klasse
Anciënniteit (functiejaren)	1 Maandbedrag	1 Uurbedrag	2 Maandbedrag	2 Uurbedrag	3 Maandbedrag	3 Uurbedrag	4 Maandbedrag	4 Uurbedrag
0	2.079,21	12,63	2.303,26	13,99	2.338,97	14,20	2.517,47	15,29
1	2.141,56	13,01	2.337,49	14,20	2.408,51	14,63	2.592,38	15,74
2	2.165,50	13,15	2.360,67	14,34	2.456,29	14,92	2.643,80	16,06
3	2.186,96	13,28	2.384,08	14,48	2.504,97	15,21	2.696,25	16,37
4	2.208,59	13,41	2.407,71	14,62	2.554,67	15,51	2.749,78	16,70
5	2.230,48	13,55	2.431,58	14,77	2.605,34	15,82	2.804,35	17,03
6	2.247,05	13,65	2.455,69	14,91	2.644,11	16,06	2.846,10	17,28
7	2.263,76	13,75	2.480,03	15,06	2.683,46	16,30	2.888,51	17,54
8	2.280,57	13,85	2.504,62	15,21	2.723,40	16,54	2.931,51	17,80
9	2.291,88	13,92	2.529,48	15,36	2.763,94	16,79	2.975,17	18,07
10	2.303,21	13,99	2.554,52	15,51	2.805,08	17,03	3.019,50	18,34
11	2.303,21	13,99	2.573,55	15,63	2.846,86	17,29	3.064,48	18,61
12	2.303,21	13,99	2.592,71	15,75	2.889,24	17,55	3.110,10	18,89
13	2.303,21	13,99	2.612,01	15,86	2.932,24	17,81	3.156,46	19,17
14	2.303,21	13,99	2.631,41	15,98	2.975,95	18,07	3.203,49	19,45
15	2.326,06	14,13	2.644,46	16,06	2.998,10	18,21	3.251,23	19,74
16	2.326,06	14,13	2.657,60	16,14	3.020,43	18,34	3.283,54	19,94
17	2.326,06	14,13	2.670,78	16,22	3.042,93	18,48	3.316,18	20,14
18	2.326,06	14,13	2.684,02	16,30	3.065,58	18,62	3.349,13	20,34
19	2.326,06	14,13	2.697,33	16,38	3.088,44	18,76	3.382,40	20,54
20	2.349,09	14,27	2.710,71	16,46	3.103,76	18,85	3.416,02	20,75
21	2.349,09	14,27	2.724,18	16,54	3.119,19	18,94	3.449,98	20,95
22	2.349,09	14,27	2.737,69	16,63	3.134,69	19,04	3.484,26	21,16
23	2.349,09	14,27	2.751,28	16,71	3.150,26	19,13	3.518,90	21,37
24	2.349,09	14,27	2.764,94	16,79	3.165,89	19,23	3.553,89	21,58
25	2.372,40	14,41	2.778,65	16,87	3.181,61	19,32	3.589,22	21,80
26	2.372,40	14,41	2.778,65	16,87	3.181,61	19,32	3.589,22	21,80
27	2.372,40	14,41	2.778,65	16,87	3.181,61	19,32	3.589,22	21,80
28	2.372,40	14,41	2.778,65	16,87	3.181,61	19,32	3.589,22	21,80
29	2.372,40	14,41	2.778,65	16,87	3.181,61	19,32	3.589,22	21,80
30	2.395,91	14,55	2.806,22	17,04	3.213,23	19,51	3.624,90	22,01
31	2.395,91	14,55	2.806,22	17,04	3.213,23	19,51	3.624,90	22,01
32	2.395,91	14,55	2.806,22	17,04	3.213,23	19,51	3.624,90	22,01
33	2.395,91	14,55	2.806,22	17,04	3.213,23	19,51	3.624,90	22,01
34	2.395,91	14,55	2.806,22	17,04	3.213,23	19,51	3.624,90	22,01
35	2.419,65	14,69	2.834,09	17,21	3.245,18	19,71	3.660,94	22,23
36	2.419,65	14,69	2.834,09	17,21	3.245,18	19,71	3.660,94	22,23
37	2.419,65	14,69	2.834,09	17,21	3.245,18	19,71	3.660,94	22,23
38	2.419,65	14,69	2.834,09	17,21	3.245,18	19,71	3.660,94	22,23
39	2.419,65	14,69	2.834,09	17,21	3.245,18	19,71	3.660,94	22,23
40	2.443,64	14,84	2.862,22	17,38	3.277,40	19,90	3.697,35	22,45

1.2Jonge werknemers

Officiële tekst van de FOD

De jonge werknemer ontvangt vanaf 16 jaar 80% van het minimumloon van 0 functiejaren. Vanaf 17 jaar is dat 90% van het minimumloon van 0 functiejaren. Vanaf 18 jaar ontvangt de werknemer 100% van het minimumloon aan 0 functiejaren.

Voor de werknemer vanaf 19 jaar die een tweede opeenvolgend seizoen komt en een anciënniteit heeft van 100 effectieve werkdagen geldt het minimumloon aan 1 functiejaar.

Voor de werknemer vanaf 20 jaar die een derde opeenvolgend seizoen komt en een anciënniteit heeft van 200 effectieve werkdagen geldt het minimumloon aan 2 functiejaren.

Barema PC 333: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, Jonge werknemers
Leeftijd
18	100%
17	90%
16	80%

1.3Studenten

Officiële tekst van de FOD

Voor de werknemers die zijn tewerkgesteld met een studentenovereenkomst geldt het minimumloon van klasse I. Voor de studenten jonger dan 21 jaar geldt een percentage van het minimumloon van klasse I bij 0 functiejaren :

Barema PC 333: UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u, Studenten
Leeftijd
20	94%
19	88%
18	82%
17	76%
16	70%

Opmerkingen van de FOD bij dit barema

Indexatie met 2,21% in 1/2026.

In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.

Recente wijzigingen in het barema van PC 333

Ingang	Wijziging volgens de FOD	Verwerkt op
1 januari 2026	Indexering: Indexatie met 2,21% in 1/2026.	20 januari 2026
1 januari 2025	Indexering: Indexatie met 3,58% % in 1/2025.	17 januari 2025
1 januari 2024	Indexering: Indexatie met 1,48% in 1/2024.	15 januari 2024
1 januari 2023	Indexering: Indexatie met 11,08% in 1/2023.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.	25 mei 2023
1 januari 2022	Indexering: Indexatie met 3,58% in 1/2022.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.	25 mei 2023
1 november 2021	Conventionele loonsverhoging: Loonverhoging met 0,4% in 11/2021.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.	25 mei 2023

Historiek bij de FOD ↗

Barema PC 333: veelgestelde vragen

Wat is het minimumloon in PC 333 in 2026?

Dat hangt af van de categorie of functie van de werknemer, en soms van zijn leeftijd of anciënniteit. De FOD-databank toont voor PC 333 de stand van 1 januari 2026.

Wanneer werd het barema van PC 333 laatst geïndexeerd?

Volgens de historiek van de FOD geldt sinds 1 januari 2026: "Indexatie met 2,21% in 1/2026." De FOD verwerkte dat op 20 januari 2026.

Hoeveel loontabellen heeft PC 333?

De FOD-databank toont 3 tabellen met samen 328 bedragen, onder deze koppen: Klassen 1 tot 4, Jonge werknemers, Studenten.

Zijn deze bedragen van PC 333 actueel?

Ze tonen de stand van 1 januari 2026 zoals de FOD ze publiceert, opgehaald op 18 oktober 2026. De FOD verwerkt een indexering soms weken na de ingangsdatum. Bij twijfel gaan de cao en de officiële pagina van de FOD voor.

Mag een werkgever meer betalen dan het barema van PC 333?

Ja. Het barema geeft sectorale minimumlonen. Een bedrijfs-cao of de arbeidsovereenkomst kan een hoger loon vastleggen, en dan geldt dat hogere loon.

Bronnen

Laatst gecontroleerd op 18 oktober 2026.

Barema PC 333

Liever dat iemand het voor u nakijkt?

Uw vast aanspreekpunt bij Business Centrum bekijkt het voor uw situatie, samen met Acerta.

Bel 09 395 94 00 Gratis adviesgesprek