İşveren sorusuİşe alım ve idari işler

Öğrenci için Dimona yapmam gerekir mi?

Evet. Çalıştırdığınız her öğrenci için en geç işe başladığı anda bir Dimona yaparsınız; dayanışma katkısını uyguluyorsanız türü STU olur.

Son kontrol tarihi: Resmi metni okuyun

Öğrenci için Dimona yapmam gerekir mi? Business Centrum yöneticisi Gent'teki masasında

Öğrenci için Dimona neden zorunludur

Dimona hakkındaki kraliyet kararnamesi her çalışan için bir bildirim zorunlu kılar ve öğrenci sözleşmesiyle çalışan öğrenciler için ek bilgiler ister, bunlar arasında çeyrek başına planlanan saat sayısı da vardır (madde 7). Bildirim en geç öğrencinin işe başladığı anda yapılır (madde 8). RSZ, dayanışma katkısına tabi öğrenciler için STU, tabi olmayanlar için OTH türünü kullanır.

İstisnalar

İstisna yoktur: öğrenciler, Dimona gerekmeyen kişilerin kısa listesinde yer almaz. Yalnızca tür değişir. Dayanışma katkısı uygulanmıyorsa öğrenciyi normal primlerle OTH olarak bildirirsiniz.

Risk nedir?

Eksik veya geç yapılan bir Dimona, Sosyal Ceza Kanunu'nun 181. maddesine göre seviye 4 bir ihlaldir: ilgili çalışan başına € 3.000 ile € 35.000 arasında idari para cezası. RSZ ayrıca çalışan başına en az € 3.674,09 dayanışma katkısı talep eder. Geç yapılan bir Dimona STU, o dönemin tüm saatleri için indirimli katkıyı da kaybettirir.

Ne yapmalısınız

Önce öğrenci sözleşmesini imzalatın, ardından çalışma olan her çeyrek için ilk iş gününden önce planlanan saat sayısıyla bir Dimona STU yapın.

Öğrencilerinizin Dimona işlemlerini birinin takip etmesini ister misiniz?

Ayrıca okuyun

Kaynaklar

Bu sayfadaki her tutar ve süre bu resmi kaynaklarla karşılaştırıldı. Son kontrol tarihi: .

Kullanım koşullarıHata bildirin

Öğrenci için Dimona

Bunu sizin yerinize biz kontrol edelim mi?

Business Centrum'daki sabit muhatabınız bunu durumunuza göre Acerta ile birlikte inceler.